岗位职责： 1、全面主持文化传媒公司的所有经营工作，确定公司的发展方向和管理目标，组织制定公司的发展规划、年度工作计划，积极完成董事长下达的各类任务。 2、全面主持制定市场及公关活动方案，公司相关产品宣传推广方案，负责开展各项公关活动。 3、重点跟进招商工作，落实招商方案的制定及推广，按照公司要求完成招商计划。 4、定期向董事长汇报工作，按照计划推进工作有序开展。 5、制定各类文化活动、公关活动的费用预算、盈利评估，并报财务部、董事长审批。 6、与各媒体保持良好的沟通和联系，监督和协调各合作商、媒体广告发布计划的执行。 7、协调各部门工作，组织制定和健全文化传媒公司的各项规章制度，不断提高整体管理水平。 8、加强员工团队建设，不断提高员工的工作能力。 9、组织员工贯彻执行各项规章制度，维护公司的正常工作秩序，端正工作作风和提高工作效率，反对办事拖拉和不负责任的工作态度。 任职要求： 1、年龄30-45岁，本科以上学历。 2、5年以上文化传媒、广告机构或营销管理岗位工作经验，3年以上相关公司高层管理经验。 3、热爱文化传媒、广告、公关策划行业，熟知市场状况以及广告、公关、新闻、传媒等相关专业知识。 4、能够承受高强度的工作压力，适应高节奏的工作氛围。