根据市、市委老干部局、市、市人力资源和社会保障局《关于做好2024年老年学校(大学)工作人员特设岗位招聘工作方案的通知》等文件精神，我县举办2024年老年学校(大学)工作人员特设岗位招聘，通知如下。
一、招聘计划
2024年怀远县老年学校(大学)工作人员特设岗位招聘10名，主要面向各乡镇(街道)、村(社区)老年学校(大学)开展教育教学及管理服务，服务期1年。招聘计划(见附件)等信息及后续相关通知、公告均在怀远县人民网发布。
二、招聘对象和条件
(一)招聘对象为普通高校应、历届毕业生(重点面向2024届毕业生)，具有国家承认的大学专科及以上学历(须于2024年7月31日前取得相应的学历证书（学历证书是学制系统内实施学历教育的学校或者其他教育机构，对完成了学制系统内一定教育阶段的学习任务的受教育者所颁发的文凭。）)，符合招聘单位设置的岗位要求。同时应符合下列条件：
1.具有中华人民共和国国籍(中华人民共和国国籍，适用于中华人民共和国管辖的中国大陆、香港及澳门等的人士。 中华人民共和国的《国籍法》在出生国籍上采用血统主义和出生地主义相结合的原则。不承认中国公民具有双重国籍。中华人民共和国国籍法规定，凡定居外国的中国公民，自愿加入或取得外国国籍的，即自动丧失中国国籍。（香港和澳门两个特别行政区则根据中华人民共和国全国人民代表大会常务委员会对国籍法在两地实施的解释，处理当地居民的国籍问题。）但是仍然可以出生时拥有中国和外国的双重国籍的。);
2.拥护党的路线方针和政策，遵纪守法，具有良好的品行(中华人民共和国法第二章第十一条第四款规定,公务员应具有良好的品行。讲党性、重品行、作表率是党着眼新形势、新任务对党员干部的政治品格、思想境界、精神状态和工作作风提出的新要求,具有很强的现实针对性。良好的品行和形象也日益成为对公务员精神风貌的一项要求。);
3.热爱基层工作，有服务群众意愿;
4.服从招聘单位安排，履行聘用合同;
5.身体健康（一般多指无传染性疾病、无精神疾病、身体条件可以胜任工作强度，如果特殊身体情况应致电招考单位咨询）。;
6.岗位所需的其他条件。
(二)有下列情形之一的，不得报名：
1.不符合岗位招聘条件的人员;
2.在读的全日制普通高校（全日制普通高校是指办学水平至少要达到培养统招专科生的要求的学校，有招收全日制专科生的资格。全日制专科、全日制本科即通常说的统招专科和统招本科。一般指通过普通，统招专升本，全日制研究生入学考试进入就读的学校为全日制普通高校。全日制普通高校毕业生有以下两个文件：各省教育厅派发的的《全国普通高校毕业生、毕业研究生就业协议书》（也称为三方协议）、教育部高校学生司派发的《全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证》，硕士，博士研究生为《全国毕业生研究生报到证》。）非应届毕业生;
3.现役军人（具有现役军籍，正在服现役的军人。现役是兵役的一种。在我国，现役军人是指正在中国人民解放军部队和中国人民武装部队服现役、具有现役军籍，尚未退伍、转业、复员的军人。）;
4.在各级公务员、单位等公开招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的;
5.法律法规规定不得参加报名的其他情形人员。
三、招聘程序
2024年老年学校(大学)工作人员特设岗位招录工作按照个人报名、资格审查、面试、体检、考察、公示、聘用上岗等程序进行。
(一)报名和资格审查
1.报名方式及时间。报名采用网络报名的方式进行。报名网站为怀远县人事考试服务平台(以下简称报名系统)。报名时间请关注招聘公告，逾期不再补报。每位报考人员限报一个岗位，并使用本人有效居民身份证进行报名和参加考试。报名时间为：2024年7月24日8:007月30日17:00.
2.报名需录入的信息。报考人员登录报名系统进行报名，经短信验证后，签署诚信承诺书，上传本人电子照片(近期免冠正面证件照，jpg格式，尺寸为295413像素，大小20-100kb)，并提供有效通讯方式。
3.网上资格审查。资格审查工作贯穿于招聘工作的全过程，报考人员提交的报考信息应当真实、准确、完整，提供虚假报考信息的，一经查实，即按有关规定给予取消相应环节资格等处理。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关法律法规处理。
4.查询资格审查结果。报考人员报名后在8月2日中午12:00前登录报名系统查询资格审查结果。通过资格审查的，不得改报其他岗位;尚未审查或未通过资格审查的可在 8月3日中午12:00前改报其他岗位。
5.交费。通过资格审查的报考人员，须于资格审查通过后登录报名系统，通过网上支付平台缴纳面试费用,参照省财政厅、安徽省财综〔2013〕2568号文件规定，按每人80元标准收取面试费用，交费截止时间为2024年8月4日下午5:00前，逾期没有交费视为自动放弃报考。
6.岗位取消、核减。本次招聘不设开考比例，无人报考岗位自动取消。
7.网上打印面试通知书（通知书会指明面试时间地点及具体要求，请考生严格执行。）时间。报名确认成功后，在8月7日8:00--8月9日17:00.报考人员登录报名系统下载并打印面试通知书（通知书会指明面试时间地点及具体要求，请考生严格执行。）。
(二)面试
1.考生面试时间及地点详见面试通知书（通知书会指明面试时间地点及具体要求，请考生严格执行。）。考生携带面试通知书（通知书会指明面试时间地点及具体要求，请考生严格执行。）和本人有效身份证件原件参加面试。面试采取结构化面试（根据特定职位的胜任特征要求，遵循固定的程序，采用专门的题库、评价标准和评价方法，通过考官小组与应考者面对面的言语交流等方式，评价应考者是否符合招聘岗位要求的人才测评方法。结构化面试是指面试的内容、形式、程序、评分标准及结果的合成与分析等构成要素，按统一制定的标准和要求进行的面试。）方式方式，主要测试应聘者的语言表达能力、综合分析问题、解决问题能力、逻辑思维能力、应变能力等，满分100分。如同岗位面试人数较大，无法在同一组进行面试，则采取两轮面试，具体细节将在面试前公告。面试成绩当场公布，设定最低分数线60分，未达到最低分数线的考生，不予进入体检和考察。
2.面试后，按各招聘岗位计划数1︰1比例，同岗位由高分低分确定入围体检人选。
(三)体检、考察和公示
1.体检工作按照人力资源和社会保障部、国家卫生、国家公务员局《关于修订(公务员录用体检通用标准(试行)及(公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部〔2016〕)140号)等有关规定执行，统一组织，体检费用由报考人员自理。
2.考察工作根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，全面了解掌握考察对象在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等方面的情况以及学习工作和报考期间的表现，同时要核实考察对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确，是否具有报考回避的情形等方面的情况。
因考察、体检不合格造成的缺额，从高分到低分依次等额递补，体检、考察递补各不超过两次。如面试成绩相同，按综合分析能力、言语表达能力、人际协调能力分值从高到低确定。若考生各项成绩均相同，则采取加试的方法，加试方案另行公布。
3.公示。对体检、考察均合格的拟聘用人员，在怀远县人民政府网站公示5天。
四、岗前培训
岗前培训由县教育主管部门统一组织。培训内容主要包括老年教育法律法规、教学与管理方法、履行职责的基本要求等。
五、聘用上岗
公示无异议的拟聘用人员，实行劳务派遣制，由和正人力资源公司与本人签订1年劳动合同(含试用期1个月)，期满自动解除聘用合同。聘用人员须在规定时间到单位报到上岗，否则视为自动放弃，取消其聘用资格。
六、工资待遇
老年学校(大学)特设岗位聘用人员工资待遇为2300元每月。
七、附则
本方案的解释权归怀远县教育局。
本次招聘所有通知均在怀远县人民政府网站公布，不再通过电话或短信通知，考生应自主登录查阅。
本次招聘，不指定任何复习资料，也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。
怀远县教育局
2024年7月17日
iphone下载
Android下载