上海桥枫航空科技有限公司招聘

一、通航飞行员（15名）

平均年薪15万/各飞行基地/大专或以上（退役军人放宽至高中）

需求专业：

不限专业，热爱飞行，敢于挑战自我，愿意投身通用航空事业。定翼机和直升机驾驶、无人机应用、空中乘务（含保卫）、航空器设计与制造、民航维修、民航管理、机场运行和管理相关专业以及退役大学生优先录用。

岗位职责：

1、在公司所属全国各飞行基地（景区）执行飞行任务，是公司重点打造的“百城百景”项目和公司融合地方政府推进全域旅游的重要执行者和参与者。优秀飞行员同时是公司各基地主管和各事业部总监的储备干部；

2、主要驾驶自由气球或轻型运动类飞机，从事低空体验、竞技飞行、航拍航测、海洋监测、渔业飞行、空中巡查、农林作业和应急救援等工作；

3、其中公司倾力打造的“首支中国女子低空飞行队”成员承担公司承办的大型活动执飞或飞行表演等任务。

岗位要求：

1、热爱通航事业，忠于职业，适应经常性出差。年龄18-30岁，大专以上学历，校优以上荣誉获得者和部队退役学生优先录用；

2、五年内无犯罪记录，无严重慢性病、传染病、精神病史。体检执行民航Ⅱ级体检标准，主要为：无色盲色弱，单眼近视加散光度数不超过500度。男性身高160-185cm，女性身高为155cm-180cm。拥有汽车C₂及以上驾照可免体检；

3、求职者面试合格后，由公司“定向培养”。面试通过后分类统筹进行中国民航局“运动类驾驶员”执照培训，培训合格后按公司规定考核评级录用。

岗位待遇：

1、五险一金，奖励和提成丰厚，优秀员工可成为公司合伙人；

2、基地提供住宿，首年年薪约10万，2年内受聘为机长后年薪不低于15万（以劳动合同为准）。优秀员工以每年 5% 以上增涨年薪，享受专属带薪假期；

3、满足条件的优秀员工可由公司定向推荐，成为航司飞行员或空乘人员等；

4、对优秀员工提供专业技能和学历提升的渠道和补贴。

二、机务（10名）

月薪6K-10K/各飞行基地/大专以上

需求专业：

航空维修和航空器设计与制造相关专业

岗位职责：

1、掌握一定的民航机务维修和保养技能，经过培训后能从事自由气球和轻型运动飞机等民用航空器的维修和保养；

2、掌握一定的民航运输管理相关知识和运行规则，经过培训能熟练掌握和提供自由气球和轻型飞机等民用航空器的地面保障服务。

岗位要求：

1、热爱低空通航事业，忠于职业，吃苦耐劳。年龄18-26岁，大专及以上学历，校级优秀以上和部队退役学生优先录用；

2、专业基础扎实，知识面宽，学习能力强，经过培训后能独立从事机务和场务运行保障工作。具备较强的自主创新能力和带领团队解决复杂问题的能力；

3、拥有民航CCAR66-R3基础执照优先。

岗位待遇：

1、五险一金，季度和年底奖金，无夜班；

2、基地提供住宿，受聘为公司维修工程师后正常情况下年薪10万以上（以劳动合同为准），优秀员工以每年 5% 以上增加年薪；

3、优秀员工可参加公司“定向培养”计划，经公司内部培训取得资质后转为通航飞行员（受聘机长后年薪15万起）；

4、不定期到生产厂家培训，扶持优秀员工进行专业技能和学历提升。

三、校长助理（2名）

薪资面议/上海总部或基地/本科及以上学历

需求专业：

不限专业，本科及以上学历。

岗位职责：

1、协助飞行员培训学校校长做好各类飞行员的宣传、招收和培训等工作。维护

与现有合作渠道的招飞工作的招生与交流，拓展并建立新的渠道合作；

2、收集并分析市场数据，策划并实施飞行员招生的宣传和推广。根据飞行员培训中心工作的核心或重点项目，撰写策划文案，制定推广方案和在各渠道深度推广；

3、积极联系国内各大中专院校，推动开展校企合作和专业共建等。积极拓展第三方渠道，联合开展飞行员的招生或培养等。

岗位要求：

1、热爱通航业，具备较高的文案写作和活动策划能力，最好有教育培训领域相关成熟项目的运营经验；

2、精通PPT制作和短视频类营销等，熟悉并能较好运用当前主流的社群营销和网络营销手段；

3、善于学习和研究，有发现和领导团队解决复杂问题的能力。

岗位待遇：

1、五险一金，奖励和提成丰厚，优秀员工可成为公司合伙人；

2、正常年薪15万以上，优秀员工以每年 5% 以上增加年薪；

3、提供资助学历提升的机会和渠道，以及不定期行业培训机会。试用期2个月。

四、联系方式

简历投递：fly************163.com，请注明岗位，标注不清可能会被拒收；

联系电话：王老师，199****7156，021****327

公司地址：上海浦三路3058号长青企业广场315（地铁11号线浦三路站4号口）